Make apprenticeships irresistible.
Wie überzeugt man Schulabgänger:innen von einer Ausbildung, wenn das Handy lauter ist als jeder Aushang? Genau darum geht es für viele Betriebe im Bergischen Land: Nachwuchs finden, bevor es die Konkurrenz tut. Die Antwort liegt weniger im Budget als in der Idee.
Eine Ausbildungskampagne beginnt bei uns mit dem Kern: Was macht den Beruf bei euch besonders, was erzählen eure Auszubildenden unaufgefordert? Daraus entstehen Claim, Motive, Social-Clips und Plakate. Foto und Film nehmen wir selbst in die Hand, damit Ton und Bild zusammenpassen.